| 外国人来华工作签证完整指南（外贸 ChinaVisa 栏目）

核心结论（2026 现行规则）：Z 签证 ≠ 合法工作资质；Z 签只是入境单次签证。长期聘用（＞90 天）标准链路：雇主先办《外国人工作许可通知》→境外申请 Z 签→入境后 30 日内办理【外国人工作许可证 + 工作类居留许可】，三证配齐才算合法就业中国领事服... 系统入口：外国人来华工作管理服务系统（SAFEA，外专局）

一、Visa Type 签证区分

表格

签证	适用场景	能不能上班
Z Visa 工作签	来华任职、长期雇佣（＞90 天）、外派高管、技术岗	✅ 可以，但入境后必须办居留许可
F Visa 商务签	商务拜访、考察、会议，短期不超 90 天	❌ 严禁在岗发薪、全职干活；短期工作要走短期工作许可
S1 Visa 团聚签	Z 签持有人配偶、未成年子女	❌ 家属不能工作，家属要就业必须单独走 Z 签流程
M Visa 商贸	贸易参展、商务洽谈	❌ 不能受雇领薪

重点：Z 签证一般标注停留 000 天，含义：入境后30 天内必须去出入境办工作类居留许可，不是可以无限停留中国领事服...

二、Foreign Talent Categories 人才分级（A/B/C）

1. Class A – High-end Talent 高端人才专家、高管、高积分人才；无硬性学历年龄限制，无犯罪、体检可承诺制，绿色通道，长可批 5 年居留，名额不限中国科学技...

2. Class B – Professional Talent 专业人才（企业常用，外贸 / 技术岗）常规门槛：本科及以上学历 + 2 年以上相关工作经验；岗位国内缺合适人选；居留多为 1–3 年；学历、无犯罪证明必须做 Apostille 海牙附加证明书 / 领事双认证

3. Class C – Other Foreign Personnel 普通劳务配额管控，国内普通企业很难申请，多用于短期定额劳务项目

2026 文书认证要点：海牙公约成员国 → Apostille 附加证明书；非海牙国 → 中国使领馆领事认证；学历留服认证可免 Apostille / 双认证北京市政务...

三、Standard Process（Overseas Z Visa Route，境外递交 Z 签，90 天以上长期）

Step 1: Employer applies for Notification Letter of Foreigner’s Work Permit（国内雇主申报【外国人工作许可通知】）

材料（B 类标准）

• 在线申请表，公司盖章 + 外籍员工签字

• 护照信息页（有效期≥6 个月，空白签证页）

• 高学历证书（认证 + 翻译件）

• Work experience certificate 工作资历证明（前雇主盖章）

• Non-criminal record 无犯罪记录证明（认证 + 翻译，6 个月内）

• Physical examination report 体检（国际旅行卫生保健中心标准，可承诺后入境补）

• Employment contract /assignment letter（母公司外派用派遣函，写清岗位、地点、薪资、合同期限）

• 白底电子证件照（6 个月内） ✅ 审批后下载电子版《工作许可通知》，有效期 3 个月，用于申请 Z 签

Step 2: Foreigner submits Z visa application at Chinese Embassy/Consulate overseas（境外办 Z 签）

Z 签递交材料：

1. Passport（≥6m validity）

2. China Visa Application Form + photo（48×33mm white background）

3. Notification Letter of Foreigner’s Work Permit（雇主提供）

4. 领馆抽查：合同、岗位说明

现在多数领馆不再强制要外事邀请函，凭许可通知即可递交 Z 签 Z 签：Single entry 单次入境

Step 3: After Entry 入境之后（硬性时限红线）

1. Within 24 hours: Accommodation Registration 境外人员住宿登记（派出所 / 酒店）

2. Within 30 days of entry（非常关键）：本人到公安出入境办理 Work-type Residence Permit 工作类居留许可，同时完成正式《外国人工作许可证》申领；逾期属于非法停留，会处罚、影响后续入境记录中国领事服...

✅ 全套合法身份组合：Z 签证（入境） + 外国人工作许可证（工作许可） + 工作类居留许可（合法长期停留）

四、Special Route: Apply Work Permit Inside China（境内转签，符合条件人群，不是所有人都能走）

❗B 类普通外籍员工不建议依赖境内转签，很多城市窗口收紧；优先推荐境外 Z 签主流程，风险低A 类高端人才支持境内直接申请工作许可，无需出境办 Z 签北京市政务...

五、Short-term Work（≤90 天，不走 Z 签长期流程）

短期工作许可 + F 签；不发放长期工作类居留许可，到期离境；适合短期技术调试、项目指导，不能作为全职雇佣方案

六、2026 Hot Pitfalls 高频踩坑清单（企业合规重点）

1. ❌ 先用 F/M 签入境，再在国内转工作身份：B 类绝大多数地区不受理，属于高风险操作

2. ❌ 学历、无犯罪只公证，缺 Apostille / 领事认证：直接驳回，返工周期很长

3. ❌ 入职不注销前雇主许可：原单位必须在员工离职后及时系统注销，否则黑名单风险

4. ❌ 换雇主直接沿用旧居留许可：换雇主必须重新申请一套工作许可 + 居留许可，不能直接变更

5. ❌ 家属 S1 签在国内接单上班：家属无独立工作许可 = 非法就业，企业和个人双罚

6. ❌ 超入境 30 天才预约居留许可：超期产生逾期记录、罚款

七、Extension / Change / Cancellation 延期、变更、注销

• 延期：工作许可到期前30 日在系统提交延期，之后同步延期居留许可

• 变更岗位 / 公司：原雇主注销许可 → 新雇主重新申报许可通知、换证

• 离职注销：雇主义务，必须及时在系统注销，同步向出入境报备

八、Nanjing Local Info（南京，你本地受理渠道）

• 工作许可受理：南京市科技局国际人才窗口（市政务服务中心）

• 指定体检：江苏国际旅行卫生保健中心

• 居留许可：南京市公安局出入境大厅

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Short English Version（可直接放在独立站 ChinaVisa 栏目）

China Z Visa for Foreign Workers (2026)

Z Visa is the work visa for foreign nationals employed in China for more than 90 days. ✅ Mandatory workflow:

1. Chinese employer applies for Notification Letter of Foreigner’s Work Permit via SAFEA online system.

2. Applicant applies for Z Visa at Chinese embassy / visa service center abroad with this notification letter.

3. After entering China: register accommodation within 24h. Apply for Foreigner’s Work Permit + Work-type Residence Permit at local Exit-Entry Bureau within 30 days upon arrival. ⚠️ Z visa alone does NOT authorize legal work. Work-type residence permit is required. Foreign talents are classified into A / B / C. Most regular technical & office staff fall into Class B, requiring bachelor degree + 2 years relevant experience, authenticated diploma & non-criminal record (Apostille / consular legalization). Family members (spouse / minor kids) apply for S1 visa, which is NOT work-permitted.